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#学び直しの記事一覧

なぜ勉強が続かないのか?意志ではなく仕組みで習慣化する方法

堀田秀吾(言語学者[法言語学、心理言語学]・明治大学教授)

なぜ勉強が続かないのか?意志ではなく仕組みで習慣化する方法

堀田秀吾(言語学者[法言語学、心理言語学]・明治大学教授)

学び直しをするといっても、勉強のモチベーションを保ち続けるのは難しいもの。「勉強できる環境」はどのように作り出せばよいのか。明治大学教授の堀田秀吾氏に語ってもらった。(取材・構成:橋口佐紀子) ※本稿は、『...

給料をもらいながら定年後に備える 50代が会社で学ぶべきこと

藤井孝一(経営コンサルタント ・株式会社アンテレクト取締役会長)

給料をもらいながら定年後に備える 50代が会社で学ぶべきこと

藤井孝一(経営コンサルタント ・株式会社アンテレクト取締役会長)

定年前後で、生活は一変する。それに合わせて人生像を考え直すうえで、何を指針にすればよいだろうか。定年前でも始められる準備の秘訣を、経営コンサルタントの藤井孝一氏に語ってもらった。(取材・構成:辻 由美子) ...

50代から学び直しても給料は上がらない? 国のサポートで変わる学びの価値

片見悟史(文部科学省生涯学習推進課 リカレント教育・民間教育振興室長)

50代から学び直しても給料は上がらない? 国のサポートで変わる学びの価値

片見悟史(文部科学省生涯学習推進課 リカレント教育・民間教育振興室長)

先行きの不透明な時代、学び直しの重要性は増している。学び直しを始める際、何を頼りにすればよいのだろうか。国のリカレント教育施策を主導する文部科学省の片見悟史氏に、学び直しの場の見つけ方について語ってもらった。...

なぜ50代から「すごい人」より「いい人」を目指すべき? 年代で変わる生き方戦略

藤井孝一(経営コンサルタント ・株式会社アンテレクト取締役会長)

なぜ50代から「すごい人」より「いい人」を目指すべき? 年代で変わる生き方戦略

藤井孝一(経営コンサルタント ・株式会社アンテレクト取締役会長)

定年前後で、生活は一変する。それに合わせて人生像を考え直すうえで、何を指針にすればよいだろうか。学びの目的を見つけるコツを、経営コンサルタントの藤井孝一氏に語ってもらった。(取材・構成:辻 由美子) ※本稿...

日本は学び直し後進国? AI人材300万人不足が迫る危機

片見悟史(文部科学省生涯学習推進課 リカレント教育・民間教育振興室長)

日本は学び直し後進国? AI人材300万人不足が迫る危機

片見悟史(文部科学省生涯学習推進課 リカレント教育・民間教育振興室長)

先行きの不透明な時代、学び直しの重要性は増している。では具体的に、何を指針にして学び直しを始めればよいのだろうか。国のリカレント教育施策を主導する、文部科学省の片見悟史氏に語ってもらった。(取材・構成:木村昭...

10年後も人材価値が衰えない人が鍛えている「4つのスキル」とは?

徳岡晃一郎([株]ライフシフトCEO)

10年後も人材価値が衰えない人が鍛えている「4つのスキル」とは?

徳岡晃一郎([株]ライフシフトCEO)

いざ学び直しを始めようと思っても、具体的にどんなことを学び、どんなスキルを高めればいいのかわからない──。ミドルからよく寄せられるそんな悩みを、ライフシフト大学理事長の徳岡晃一郎氏にぶつけてみると、ミドル世代が...

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